第107章 “心狠手辣”的法务

接下来的两天,星瀚科技的人事部经历了一次脱胎换骨。

贺颖和廖一凡按照林澈的指示,暂停了对普通岗位简历的逐条筛选,集中所有精力,从那上万份简历中定向打捞有丰富经验的HR从业者。

效率惊人。

第一天下午就锁定了

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给员工发超跑,你当死士养呢?第107章 “心狠手辣”的法务